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EN Leistung Executive Search
3 Stufen Prinzip
Research, Diagnostik, Placement
Nur ein standardisiertes Verfahren kombiniert mit umfangreicher Branchenkompetenz und einem Gespür für die Bedürfnisse und Philosophie unserer Klienten, bringen uns dem Ziel einer „Null Fehler“ - Quote in der Besetzung anspruchsvoller Positionen nahe. Die Gebrüder Schwanke Personalberatung sieht ein Projekt erst dann als abgeschlossen an, wenn sichergestellt ist, dass der beste im Markt verfügbare Kandidat bzw. die beste verfügbare Kandidatin für unseren Kunden gefunden wurde. Folgende Schritte garantieren hohe Qualität in der Bearbeitung Ihrer Projekte.
DEFINITION
Vor jeder Suche klären unsere Berater mit Ihnen ausführlich, welche fachlichen und sozialen Anforderungen der oder die ideale Kandidat*in mitbringen soll. Dies heißt den Ausbildungshintergrund, die fachlichen Kenntnisse sowie das genaue Aufgabenfeld. Darüberhinaus Personalverantwortung, die organisatorische Einordnung als auch Budgetverantwortung und Vergütung.
ZIELFIRMENLISTE
Erstellung einer Liste von Wettbewerbsunternehmen, in denen sich geeignete Zielpersonen für die zu besetzende Vakanz befinden oder befinden könnten. Außerdem: welche Branchen können neben dem direkten Wettbewerb interessant sein. Häufig spielt die Größenordnung der Unternehmen eine Rolle und es muss klar bestimmt werden welche Firmen nicht in Frage kommen.
MARKTANALYSE
Identifikation von passenden Kandidat*innen in den Wettbewerbsunternehmen. Diese Suche wird durch unsere hauseigene Research-Abteilung mit spezialisierten Analysten aus verschiedenen Branchen durchgeführt. Es findet in erster Linie eine telefonische Analyse von Organisationsstrukturen in den Zielfirmen statt. Online Netzwerke und Messeverzeichnisse werden ebenso ausgewertet.
DIREKTANSPRACHE
Diskrete telefonische Direktansprache der Kandidat*innen. Kurze und prägnante Präsentation des Klienten (ohne klare Nennung) und der konkreten Aufgabe. Erste Prüfung der Eignung des oder der potentiellen Kandidat*in für das Mandat.
Prozesse / ISO 9001:2015
Als klar prozessorientiertes Unternehmen ist unser Fokus immer darauf gerichtet, effizient und zielgerichtet zu arbeiten.
Um auch als Dienstleister einem kontinuierlichen Verbesserungsprozess zu unterliegen, haben wir sämtliche Abläufe in unserem Unternehmen der ISO 9001:2015 Norm angepasst und uns 2018 erfolgreich vom TÜV Nord zertifizieren lassen. 2021 und 2024 erfolgte die Rezertifizierung.